思想转不过弯，怕担风险。”

李建国目光坚定：“厂长，改革不可能一帆风顺，越是这时候，我们越要顶住压力。我相信大多数职工是支持改革的，关键要让他们看到实实在在的好处。”

他早有准备。

李建国以自己园城项目股份做抵押，向银行贷款了二十万，贷款利息10%，贷款期限一年，到期连本带息还二十二万，不过到时候园城的项目也建好了，能拿到分红五十万，足有还这笔借款了。

第二天，厂门口宣传栏就贴出了大红喜报：“热烈祝贺我厂副厂长李建国同志，个人出资认购股份十万元！”

十万元！在这个工人月平均工资还不到五百块的年代，这无疑是一颗重磅炸弹！全厂轰动！

“李副总自己都买了十万！”

“他肯定看好厂子未来啊！”

“领导都敢真金白银砸进去，咱们还怕啥”

李建国这一举动，极大地提振了大家的信心，许多还在观望的职工开始动摇。

但反对派並未罢休，几个老车间主任直接找到厂办，语气激动：

“赵书记！他李建国哪来那么多钱他一个副厂长，工资才多少这钱来路正吗是不是贪污了”

“我们必须要求查帐！否则难以服眾！”

这顶大帽子扣下来，气氛瞬间紧张。

李建国不慌不忙，拿出早就准备好的证明材料，银行的借款证明以及自己的园城的持股合同。

“我的每一分钱都合理合法，欢迎任何部门隨时审查。”李建国义正言辞的说：“我敢於投入，是因为我对红星厂的未来充满信心！对改革的方向坚信不疑！如果连领导都没有信心，怎么让职工群眾有信心”

证据確凿，几个老员工傻眼了，只好灰溜溜的走了。

初步稳住局面后，李建国又推出了第二项举措，他组织支持改革的青年技术骨干和班组长，成立了股改宣传队，深入各个车间，班组，一对一地给工友们算细帐、讲前景。

“张师傅，您看，您工龄长，基础额度高，厂里还贴息贷款，自己几乎不用出现钱…就算每年只分红5%，也比存银行利息高多了！更別说厂子效益好了，分红更高！”

“王姐，您孩子快上大学了吧现在买股票，等过几年孩子用钱时，股份说不定都翻倍了，比打工攒钱快！”

这种接地气的宣传方式，效果显著。

越来越多原本犹豫的职工，纷纷在认购书上签了字。

三个月后，职工持股认购工作，终於超额完成！

庆功宴上，赵书记激动地举起酒杯：“这次股改成功，建国同志居功至伟！我提议，大家敬李总一杯！”

全场响起热烈的掌声和欢呼声。

李建国微笑著举杯回应，目光扫过台下，心中却在计算著另一笔帐。

通过职工持股会，他明面上持有十万股。

但私下里，他早已通过多个渠道，悄悄以远低於市场价的价格收购了那些胆小、急需用钱或者对厂子彻底失去信心的职工手中的职工股。

他暗中吸纳的股份已经达到了一个惊人的数字。他的持股比例，远不止明面上那一点。

“红星机械厂…未来可期。”李建国抿了一口酒，眼中闪烁著锐利的光芒。

他知道，股份制的红星机械厂即將轻装上阵，迎来爆发式增长。

而他，將成为这家焕发新生的老厂背后，最大的受益者。

第一次股东大会终於召开，会议室里人山人海。

会议进行到最后，审议股权结构和董事会名单，赵厂长作为主持，正准备宣布统计