“好了，基本上都说完了，你们也都清楚了吧？不光是咱们，总务科都要合并到后勤处，所以，抓紧想，想好自己要去哪个地方，来我办公室报名。”

“好位置不多，而且还得服从调剂。”

一组剩下的四个人有些愣愣的，本来就大猫小猫三两只，没成想，过了年，这特么的大猫小猫的地盘都没得了！

吴老头背着手往小办公室里面去了，看起来心情不错，怕是老头子自己弄了个蛮不错的位置。

适合养老的那种。

“哥？”

“上厕所啊？走着，正好！”

侯安机灵，立马捂着肚子，抓上纸就往外跑。

罗铁极为淡定的跟在侯安身后往外走去。

李唐二人组也不知道什么时候聚在了一起。

别看他们四个人的关系好，但，再好的关系他也有远近的区分标准。

显然，到了这个时候就是女的和女的，男的和男的了。

“哥，咱们去哪儿？你去哪儿我就去哪儿，我这刚稍微熟悉了，再换个环境就真要命了！”侯安苦着脸看向罗铁，再者，他也能看出来罗铁是个有本事的。

不说那些吃的喝的怎么搞的，单单组长说完这件事罗铁一脸淡定他就能看出来。

要么，提前知道；要么，不为所动。

甭管是哪个原因，对于侯安来说都很重要。

“你知道后勤处都管着哪些地方么？之前总务科跟后勤处的管理范围有重叠，其实现在归到一起倒也算是正常的。”

罗铁点了一支烟，找了个背风的地方蹲下，开始跟侯安科普一波儿。

后勤处有哪些覆盖范围？

膳食管理板块，这是后勤处最核心、最庞大的职能之一。

分两类，其一是职工食堂，嗯，就是傻柱在的那块儿，油水丰厚，赶上缺食少吃的时候，可谓是坚挺的一批！

其二就是粮食与副食采购组，算是采购，但他们负责的是计划内采购。

根据厂内职工人数，向粮食局、商业局等主管部门申请和领取粮票、油票、肉票等，并统一采购主食（米、面）和主要副食。

油水冒漾......

但风险不少。

第二就是房产与住宿管理板块。

其一为房产管理科，负责分配和管理职工家属宿舍。当时住房由单位福利分配，根据工龄、职称、家庭人口等条件进行排队，就是他们之前一组的工作。

不见得比膳食板块丰厚，但，得看运气。

这地方，是个积攒人情的地方。

其二是单身宿舍管理组，负责管理未婚青年职工和家在外地的职工居住的集体宿舍。

轧钢厂现在只是设了这么个小组，嗯，目前嘛，还没的什么很多的安排，这玩意儿发力得等筒子楼了......

现在最多的功能就是沟通街道办，安排临时房屋，然后安排职工几个人合租一间。

嗯，就是这个情况。

其三是维修班/基建队，负责宿舍和厂区内所有后勤设施的日常维修、小型翻建，以及负责冬季供暖的锅炉房。

咳咳，老罗在的那块。

第三呢，就是医疗卫生了。

这年头的大厂都有自己的医院，当然，他们也进不去......

专业要求还是很高的，没得技术傍身还真进不去。

第四，是学前教育与教育支持板块。

幼儿园/托儿所，这是标配，旨在解放双职工，尤其是女职工的劳动力，让孩子入托，方便他们安心生产。

第五，是生活服务和福利板块。

其一是职工合作社/小卖部，不是盈利性超市，而是福利性机构，凭票证或内部购货本向职工供应紧俏的日用百货（肥皂、毛巾、糖果等）。

还有理发室，提供免费或极低价格的理发服务。

以及公共浴室（澡堂），这是重体力劳动工厂（如轧钢厂）的必备设施，工人下班后必须洗澡。

最后一个是开水房，供应全厂生产和生活用的开水，目前开水房归锅炉房那边管着。